Từ khóa theo ngành

Từ khóa so với các từ khóa công việc cụ thể

Trong công việc săn bắn ngày hôm nay, có một bộ khác nhau của từ ma thuật cho mọi công việc - các từ khóa công việc cụ thể còn được biết là tiếp tục từ khóa, từ khóa CV, buzzwords hoặc đơn giản là từ khóa như một thuật ngữ chung. Từ khóa là những từ cụ thể liên quan đến các kỹ năng và kinh nghiệm mà người tìm việc có trong một ngành hoặc nghề cụ thể.

Các nhà tuyển dụng, nhà tuyển dụng và công ty săn đầu người sử dụng các từ khóa dành riêng cho công việc để tìm ứng viên công việc mà họ muốn phỏng vấn. Những từ khóa cụ thể về công việc đó, khi được người tìm việc sử dụng trong đó, sơ yếu lý lịch sẽ trở thành từ khóa sơ yếu lý lịch hoặc từ thông dụng. Mặc dù người ta có thể cho rằng các từ khóa là các từ riêng lẻ, chúng cũng có thể là các cụm từ.

Bạn không có cách nào để biết chính xác những gì công việc cụ thể từ khóa mà họ có thể sử dụng trong quá trình ứng dụng dò tìm việc làm. Ở một mức độ, nó không phải là sự thật, vì thông tin đó được bao gồm trong các quảng cáo công việc và / hoặc mô tả công việc. Sử dụng một phương pháp khấu trừ đơn giản được mô tả dưới đây, bạn có thể khám phá chúng.

Cách xác định từ khóa

Từ lâu, những người tìm việc đã được khuyên nên nhấn mạnh các động từ hành động / từ chỉ hành động / từ quyền lực trong đơn xin việc của họ. Cái đó động từ hành động / lời nói hành động / lời điện kết hợp với "bạn đã làm gì"Là tiếp tục từ khóa. Trong phần lớn các trường hợp, chúng là danh từ nhưng chúng cũng có thể là cụm từ - như trong các ví dụ dưới đây được nhóm theo các ngành:

Kế toán Hành chính Ngân hàng Kinh doanh
CEO, CFO, VP và điều hành Kỹ thuật Xây dựng dân dụng Hệ thống máy tính Xây dựng và bảo trì
Dịch vụ chăm sóc khách hàng Giáo dục Kỹ thuật điện và điện tử Kỹ thuật
Giải trí và Nghệ thuật Tài chính Điều khoản chung Chính phủ, hành chính công
Khách sạn và nhà hàng Nhân sự Hệ thống Thông tin Bảo hiểm
Báo chí và truyền thông Luật Thi hành Hợp pháp Quản lý
Sản xuất và vận hành Tiếp thị, Quan hệ công chúng và Quảng cáo Kỹ thuật cơ khí Y khoa
Quản lý văn phòng Quản lý dự án Thu mua Bất động sản
Nghiên cứu và Khoa học Bán hàng và bán lẻ Bảo vệ Dịch vụ xã hội và phi lợi nhuận
Thể Thao và Giải Trí Công nghệ Dịch vụ hậu cần Dịch Vụ Mạng

Sử dụng từ khóa trong tất cả các thông tin tiếp thị của bạn, bao gồm sơ yếu lý lịch, Sơ yếu lý lịch, thư xin việc, Phỏng vấn chữ theo dõi, Cấu điều hành và nhiều hơn nữa. Cẩn thận tích hợp chúng vào các văn bản, khi nào và ở nơi thích hợp. Hãy chắc chắn rằng bạn đang giao tiếp một sứ điệp của bạn là ai và những gì giá trị và kiến ​​thức của bạn để tổ chức.

Hãy nhớ rằng, các từ khóa tương tự sẽ là nền tảng cho bạn phỏng vấn xin việc. Không chỉ bạn cần để có thể viết về các từ khóa của bạn, nhưng bạn cũng phải có khả năng giao tiếp bằng lời nói về họ là tốt, trong báo cáo mạnh mẽ và mạnh mẽ làm nổi bật những thành công của mình, đóng góp và thành tựu.

Kiểm tra chính tả và ngữ pháp của CV hoặc resume của bạn. Sử dụng trình kiểm tra chính tả và ngữ pháp của trình xử lý văn bản. Nếu bạn không tự tin về khả năng phát hiện lỗi ngữ pháp, dấu câu và cách sử dụng trong tiếng Anh hoặc ngôn ngữ khác hoặc nếu bạn cần trợ giúp trong việc sắp xếp sơ yếu lý lịch hoặc CV của mình, hãy gửi nó đến một chuyên gia để được hỗ trợ.

Hãy nhớ rằng CV / resume của bạn phải là nhắm mục tiêu, scannable và tạo ra hit. Nếu bạn gặp khó khăn với viết CV or sơ yếu lý lịch viết thay vì nhìn chằm chằm vào một mảnh giấy trắng, sử dụng mẫu CVCV mẫu, mẫu sơ yếu lý lịch và các mẫu sơ yếu lý lịch hoặc:

Hầu hết các nhà tuyển dụng mong đợi nhận được thư xin việc cùng với CV hoặc sơ yếu lý lịch của bạn.
Vì vậy, chuẩn bị một thư xin việc thuyết phục người đọc lý do tại sao bạn là ứng cử viên tốt nhất cho cuộc phỏng vấn.
Nếu bạn gặp khó khăn với viết thư xin việc sử dụng một trong các:

Trong những năm gần đây, việc tham gia LinkedIn or Facebook các trang web mạng xã hội dành cho các chuyên gia, nơi bạn có thể tìm kiếm việc làm và có hồ sơ nội dung phong phú, từ khóa với CV hiện tại hoặc tiếp tục. Thuê nhà quản lý sử dụng chúng thường xuyên hơn để tham khảo ý kiến ​​về hồ sơ của bạn và bổ sung hoặc kiểm tra CV / resume mà bạn gửi cùng. Nếu bạn không có tài khoản, hãy tạo một tài khoản và bao gồm các liên kết trên mạng xã hội của bạn trong CV / resume của bạn.
Tuy nhiên, bạn nên quản lý hiện diện trực tuyến của bạn. Loại bỏ bất kỳ hình ảnh và tuyên bố có thể phản ánh kém về bạn. Từ quan điểm của một nhà tuyển dụng, một người nhấn mạnh tiệc tùng trên một trang mạng xã hội không tập trung vào công việc và những người gửi khiếu nại về công việc hoặc đồng nghiệp là những ứng cử viên ít mong muốn hơn. CV / sơ yếu lý lịch trực tuyến không nên bao gồm thông tin nhạy cảm vì chúng có thể thể hiện sự thiếu tôn trọng đối với tính bảo mật và quyền riêng tư.

Các từ khóa khác theo thông tin ngành

Bây giờ để hoàn thành tìm kiếm công việc của bạn, nếu thư xin việc của bạn và tiếp tục or CV đã sẵn sàng, bạn có thể gửi email cho nhà tuyển dụng và headhunters.

Ngoài ra, vào tìm kiếm việc làm, thư xin việc, CV & sơ yếu lý lịch, giấy phép lao động, thị thực, quy tắc ăn mặcphỏng vấn xin việc trang, bạn sẽ tìm thấy lời khuyên rất hữu ích đối với nhiều quốc gia khác nhau.

Chúc may mắn với từ khóa theo ngành.