Hướng dẫn viết CV Hà Lan

Nghề nghiệp ở nước ngoài nghe như một cuộc phiêu lưu đối với nhiều người. Tuy nhiên, một tìm kiếm việc làm ở Hà Lan đòi hỏi nhiều hơn là chỉ rõ ràng Hà Lan CV với Hà Lan thư xin việc viết và dịch - nó đòi hỏi chuẩn bị phương pháp. Bạn sẽ phải đối mặt với các vấn đề có thể thậm chí không vượt qua tâm trí của bạn khi bạn quan tâm việc làm ở Hà Lan.

Đừng đánh giá thấp tầm ảnh hưởng của CV Hà Lan đối với cuộc phiêu lưu của bạn! Ví dụ, bạn sẽ trải nghiệm các quy tắc và thông lệ nhập cư khác nhau, thủ tục xin việc, xu hướng lựa chọn và văn hóa quản lý.

A CV là tương tự như một tiếp tục ở chỗ nó cung cấp thêm chi tiết về trình độ chuyên môn của một người, kinh nghiệm và giáo dục. Tuy nhiên, thuật ngữ "Sơ yêu ly lịch"Thường được gọi là CV, thường mang một ý nghĩa khác nhau tùy thuộc vào việc một người phân phối CV trong Hoa Kỳ, Canada hay quốc tế (bên ngoài Hoa Kỳ hoặc Canada) hoặc đang tìm kiếm một vị trí giảng viên, học thuật, nghiên cứu, lâm sàng hoặc khoa học.

Bạn có thể biến đơn xin việc hiện tại của bạn thành một CV. Một CV là tương tự như một sơ yếu lý lịch trong đó phác thảo trình độ chuyên môn của bạn và lịch sử, nhưng nó làm như vậy với chi tiết hơn bằng cách thêm vào sơ yếu lý lịch các mô tả chi tiết về kinh nghiệm giáo dục và / hoặc chuyên môn của bạn và thông tin cá nhân mà có thể bao gồm quốc tịch, ngày sinh, tình trạng hôn nhân, vv

Mặc dù người Hà Lan giỏi ngôn ngữ, bạn phải gửi đơn đăng ký bằng tiếng Hà Lan trừ khi có yêu cầu khác. Bám sát một ngôn ngữ một khi được chọn.

Chuẩn bị cho bản thân - trước khi viết CV, hãy nghiên cứu công ty bạn muốn làm việc. Những thông tin này sẽ giúp bạn điều chỉnh CV hiệu quả hơn cho từng công việc cụ thể và sử dụng các ví dụ phù hợp minh họa cho thành tích của bạn.

Viết CV Hà Lan của bạn ở số ít người thứ ba. Dán nó vào thứ tự thời gian trên một, tối đa hai trang khổ A4 theo phong cách thực tế trực tiếp, chỉ cung cấp các dữ kiện và số liệu. Một CV như vậy nên được đính kèm với thư xin việc, như hầu hết các nhà tuyển dụng mong đợi nó.

Mục đích của CV Hà Lan của bạn là thuyết phục các nhà tuyển dụng mời bạn phỏng vấn xin việc. Do đó, CV của bạn là một công cụ tiếp thị, phải phù hợp với thị trường mà bạn dự định sử dụng nó.

Bắt đầu CV Hà Lan của bạn với "Thông tin cá nhân". Liệt kê thông tin liên lạc bao gồm tên, địa chỉ, điện thoại / fax và e-mail. Ngoài ra, hãy nêu rõ ngày sinh, tình trạng hôn nhân và quốc tịch của bạn. Thông thường CV được lưu giữ trong hồ sơ trong thời gian dài, vì vậy mọi chi tiết liên hệ bạn cung cấp phải duy trì chính xác về lâu dài. Số điện thoại ban ngày có mã truy cập quốc tế và e-mail là quan trọng nhất.

Sau đó dưới "Kiến thức", liệt kê giáo dục của bạn bằng cách cung cấp tên và địa điểm của trường, và chuyên ngành và bằng cấp của bạn. Tùy thuộc vào mức độ liên quan của họ, cũng đề cập đến Giải thưởng và danh dự, các hoạt động ngoại khóa thể hiện kỹ năng hoặc đặc điểm lãnh đạo, và các khóa học bổ sung, thực tập hoặc đào tạo chuyên ngành.

Kinh nghiệm làm việc trên cung điện liệt kê các công ty mà bạn đã làm việc, cung cấp ngày làm việc, chức danh, trách nhiệm, thành tích và lý do nghỉ việc của bạn. Hãy chắc chắn để xác định xem việc làm của bạn là toàn thời gian, tạm thời hay bán thời gian.

Làm cho CV Hà Lan của bạn hiệu quả hơn bằng cách cung cấp các ví dụ để minh họa thành tích của bạn. Sử dụng Nói cách điện và động từ hành động chẳng hạn như đóng góp, tổ chức, thể hiện, đào tạo, quản lý, phát triển, phối hợp, v.v. Dấu đầu dòng chỉ những điểm này ở đầu câu để có tác động tối đa.

Đặc biệt quan trọng là kỹ năng ngôn ngữ và máy tính. Đề cập đến tiếng mẹ đẻ của bạn và mô tả mức độ trôi chảy của các ngôn ngữ khác liên quan đến trình độ nói và viết. Xem chi tiết các ngôn ngữ và chương trình máy tính mà bạn thành thạo.

Sau đó, nếu có thể, hãy đề cập đến các mối quan hệ chuyên nghiệp, kinh nghiệm quân sự và / hoặc tình nguyện và sở thích của bạn. Các nhà tuyển dụng Hà Lan rất coi trọng các hoạt động giải trí và trách nhiệm công dân. Do đó, hãy làm cho chúng trông càng phù hợp với công việc càng tốt.

Tài liệu tham khảo công việc có thể được liệt kê trên CV của bạn, trang riêng biệt hoặc ghi chú rằng "Tài liệu tham khảo có sẵn theo yêu cầu". Tốt nhất là tránh đưa các thông tin tham khảo vào CV của bạn trừ khi bạn được yêu cầu cụ thể để cung cấp chúng. Nhà tuyển dụng thường yêu cầu người tham khảo khi họ thực sự cần. Đây là một dấu hiệu mạnh mẽ cho thấy nhà tuyển dụng đang quan tâm đến bạn.

Cẩn thận xem xét những gì để lại ra khỏi CV của bạn và không bao gồm bất cứ điều gì mà có thể cung cấp cho người sử dụng lao tiềm năng một cơ hội để phân biệt đối xử chống lại bạn.

Ở Hà Lan, việc xin việc thông qua Internet là phổ biến hơn. Tuy nhiên, bạn nên biết rằng một CV điện tử trông không giống như một tiêu chuẩn. Nhà tuyển dụng Hà Lan thường quét CV, vì vậy hãy làm cho CV của bạn có thể quét được bằng cách tránh các dòng ví dụ hoặc phông chữ in nghiêng, v.v.

Kiểm tra chính tả và ngữ pháp của CV Hà Lan của bạn. Sử dụng trình kiểm tra chính tả và ngữ pháp của trình xử lý văn bản. Nếu bạn không tự tin về khả năng phát hiện lỗi ngữ pháp, dấu câu và cách sử dụng ngôn ngữ của mình trong tiếng Hà Lan hoặc các ngôn ngữ khác hoặc nếu bạn cần trợ giúp trong việc sắp xếp CV, hãy gửi CV đến chuyên gia để được hỗ trợ.

Hãy nhớ rằng CV của bạn phải được nhắm mục tiêu, scannable và tạo ra hit. Nếu bạn gặp khó khăn với viết CV thay vì nhìn chằm chằm vào một mảnh giấy trắng, sử dụng mẫu CVCV mẫu.

Hầu hết các nhà tuyển dụng đều mong đợi nhận được thư xin việc cùng với CV của bạn. Vì vậy, hãy chuẩn bị một thư xin việc thuyết phục người đọc lý do tại sao bạn là ứng cử viên tốt nhất cho cuộc phỏng vấn sử dụng viết thư xin việc lời khuyên.

Trong những năm gần đây, việc tham gia LinkedIn or Facebook các trang web mạng xã hội dành cho các chuyên gia, nơi bạn có thể tìm kiếm việc làm và có hồ sơ nội dung phong phú, được tối ưu hóa từ khóa với CV hiện tại. Người quản lý tuyển dụng sử dụng chúng thường xuyên hơn để tham khảo hồ sơ của bạn và bổ sung hoặc kiểm tra đối với CV bạn gửi cùng. Nếu bạn không có tài khoản, hãy tạo một tài khoản và đưa (các) liên kết truyền thông xã hội của bạn vào CV.
Tuy nhiên, bạn nên quản lý hiện diện trực tuyến của bạn. Loại bỏ bất kỳ ảnh và tuyên bố nào có thể phản ánh không tốt về bạn. Theo quan điểm của nhà tuyển dụng, ai đó nhấn mạnh tiệc tùng trên trang mạng xã hội không tập trung vào công việc và những người đăng những lời phàn nàn về công việc hoặc đồng nghiệp là những ứng viên ít được mong muốn hơn. CV trực tuyến không nên bao gồm thông tin nhạy cảm vì nó có thể thể hiện sự thiếu tôn trọng tính bảo mật và sự tùy tiện.

Thông tin CV Hà Lan khác

Để thành công trong bạn tìm kiếm việc làm Hà Lan và có được công việc bạn muốn, bạn cần chuẩn bị Hà Lan thư xin việc và CV mà bạn phải e-mail ngay lập tức cho người sử dụng lao động tương lai được lựa chọn trong suốt tìm kiếm việc làm ở Hà Lan.

Khi bạn nhận được một lời mời đến Phỏng vấn xin việc Hà Lan, bạn có thể đăng ký một Visa Hà LanGiấy phép lao động Hà Lan. Sau đó chuẩn bị cho cuộc phỏng vấn việc làm và xem Hà Lan ăn mặc bởi vì cách bạn ăn mặc là một trong những thuộc tính quan trọng nhất trong được thuê.

Kiểm tra cuộc phỏng vấn việc làm dos & điều nên tránh và khác kỹ năng tìm việc trang. Tìm hiểu tại sao mọi người không thuê cho các công việc có sẵn.

Ngoài ra, trên quốc tế Thông tin, tìm kiếm việc làm, thị thực, giấy phép lao động, thư xin việc, CV & sơ yếu lý lịch, phỏng vấn xin việccách ăn mặc trang bạn sẽ tìm thấy nhiều lời khuyên hữu ích cho người tìm việc ở nước ngoài.

Chúc may mắn với Hà Lan CV!